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ファミリーマートの店長ヘルプ制度

さて、年明けが迫ってきているわけですが、オーナーの「おやすみ」についての記事が上がっていました。


ファミリーマート/年末年始「店長ヘルプ制度」で320加盟者が休暇取得 | 流通ニュース



ファミリーマートは12月17日、年末年始に320店の加盟店オーナーが「店長ヘルプ制度」を活用し休暇を取得することを明らかにした。


この「店長ヘルプ制度」は、名前の通りオーナー・店長が休みをとるために、本部スタッフが1日店舗運営を肩代わりしてくれるもので、この精度を利用する加盟店が320店舗ほどになった、ということのようです。

で、この店長ヘルプ制度自体は昔かあらあったようですが、「2019年6月以降、1加盟者につき、年1回、無償で利用できる制度に改訂」されたということで、そりゃもう使うしかありませんね。

しかし、もちろん全店舗をカバーできるほど本部スタッフがいるわけでもなく、利用できる店舗は限られているでしょうし、そもそもそうしてかわりに働いている本部スタッフは年末年始に仕事しちゃっているわけですから、働き方改革とかではぜんぜん関係ないわけですが、それでもこうして休みを取れるのはなかなか良いことのように思えます。

あとはまあ、代わりに運営してくれるスタッフの力量が気になるくらいですか……。

JUGEMテーマ:ビジネス



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